关于举办重庆师范大学2024年

“师贤杯”教师教学创新比赛的通知

各学院：

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，落实立德树人根本任务，大力弘扬教育家精神，提升教师教书育人能力，学校决定举办2024年“师贤杯”教师教学创新比赛，有关事宜通知如下：

一、比赛主题

推动教学创新 培养一流人才

二、比赛目标

紧扣建设高质量教育体系主题，深入推动高等教育教学改革，有效助力“四新”建设；充分发挥比赛的示范引领作用，全面推进课程思政建设，精心打造教师教学创新标杆展示与交流平台。

三、组织机构

学校成立2024年教师教学创新比赛工作领导小组，全面指导赛事的组织和实施。

组 长：孟小军

副组长：李祚山、胡志毅

成 员：mansion88明升、教务处相关领导，各学院分管教学负责人

教师教学发展中心负责比赛组织实施、结果评定等工作。各二级学院成立院级赛事工作组，负责本单位的宣传动员、组织实施和遴选推荐等工作。

四、组别设置及参赛对象

（一）组别设置

比赛按照参赛主讲教师专业技术职务等级，设正高、副高、中级及以下3个组。根据专业课程与参赛作品特点，参赛课程分为新工科、新文科、新农科、基础课程、课程思政、产教融合等6个类别。

（二）参赛对象

我校在职专任教师，其中主讲教师近5年对所参赛的本科课程讲授2轮及以上。以个人或团队形式参赛均可，若以团队形式参赛，团队成员包括1名主讲教师和不超过3名团队教师。参加产教融合类别的参赛团队至少包含1名从行业企业聘请的兼职教师，且深度参与教育教学时间2年及以上。

（三）参赛名额

根据各学院专任教师数量按比例限额分配，教师（团队）在2023年重庆市高校教师教学创新大赛获一等奖的学院奖励1个名额（见附件1）。

五、比赛实施

比赛采用院赛、校赛二级赛制。

（一）学院初赛（2024年11月8日之前）

各学院自主开展初赛工作，比赛环节、评审方式等由学院自行决定。各学院按照参赛名额及要求择优推荐教师（团队）参加决赛，在推荐过程中应适当考虑主讲教师的职称等级和类别。

（二）学校决赛（2024年12月中旬）

决赛分网络评审和现场评审两个阶段。

1.网络评审。网络评审满分60分，包括课堂教学实录视频（40分）、教学创新成果报告（或课程思政创新报告、产教融合创新成果报告，20分）。根据网络评审成绩由高到低排名，排名前50%的参赛教师进入现场评审阶段。

2.现场评审。现场评审满分40分，参赛教师结合教学大纲与教学实践，进行不超过15分钟的教学设计创新汇报。评审专家依据参赛教师的汇报进行10分钟的提问交流。

六、材料报送及要求

（一）参赛教师提交材料

参赛教师于12月9日前，通过比赛平台提交材料，提交后原则上不得修改，上传操作说明另行通知。

1.申报书（见附件2）

2.课堂教学实录视频及相关材料。参赛教师提交1个学时的完整教学实录视频（视频技术标准见附件3），以及与课堂教学实录视频配套的教学大纲、教案和课件。产教融合类课程课堂教学实录视频需包含理论和实践教学内容。

3.教学创新成果报告（课程思政创新报告/产教融合创新成果报告）。教学创新成果报告应基于参赛课程的教学实践经验与反思，体现课程教学的创新举措、过程与成效。聚焦教学实践的“真实问题”，通过课程内容的重构、教学方法的创新、教学环境的创设、教学评价的改革等，采用教学实验研究的范式解决教学问题，明确教学成效及其推广价值。

课程思政创新报告应立足于学科专业的育人特点和要求，发现和解决本课程开展课程思政教学过程中的“真实问题”。

产教融合创新成果报告应密切围绕高校与社会或行业企业主动合作、人才培养规格与产业需求、学科专业结构与区域发展、组织模式创新与教学模式改革等产教融合方面的内容，以教学研究的范式，聚焦教学实践中的“真实问题”，通过课程内容的重构、教学方法的创新、教学环境的创设、教学评价的改革、师资队伍的建设、协同办学的机制等，解决教学问题，明确教学成效及其推广价值。

报告包括摘要、正文，字数4000字左右为宜，报告模板及格式要求见附件4。教学创新成果及支撑材料目录见附件5。

4.证明材料。产教融合类课程须提供以下证明材料：一是截图以PDF格式上传教务系统中课程已完成学期的开设信息，参赛课程名称须与教务系统中显示情况一致，实践性教学内容比例应不少于30%；二是行业企业参与教学相关证明，即人事聘任协议或产教融合项目合同等，签订时间在2年及以上。

（二）学院报送材料

各学院按要求将比赛材料纸质文档交至集贤楼207办公室，电子版发送至邮箱739533061@qq.com。

1. 10月25日前报送学院的初赛方案。

2. 11月8日前报送决赛参赛教师汇总表（附件6）1份。

3. 12月9日前报送参赛教师的决赛材料1份：申报书；课堂教学实录视频及配套的教学大纲、教案和课件；教学创新成果报告（课程思政创新报告/产教融合创新成果报告）及支撑材料。除视频外，其他材料装订成册。

七、奖项设置

（一）个人（团队）奖。按正高、副高、中级及以下三个组别，结合参赛人数比例设置，一等奖10%、二等奖30%、三等奖40%。学校将根据比赛成绩，兼顾职称与类别，择优推荐教师（团队）参加2024年重庆市高校教师教学创新大赛。

（二）优秀组织奖。对比赛开展过程中，教师参与度高、比赛成绩突出、效果明显的学院，授予优秀组织奖。

八、工作要求

（一）各学院要认真开展好初赛组织与推荐工作，广泛发动教师积极参与，严格审查教师资格和参赛内容，为教师参赛提供必要的条件和支持。

（二）参赛教师应保证参赛材料的原创性，不得抄袭、剽窃他人作品，如产生侵权行为或涉及知识产权纠纷，由参赛教师自行承担相应责任。

（三）参赛教师提交的相关材料（申报书除外）和现场汇报环节中的相关材料均不得出现参赛教师姓名、学校及学院名称等透露个人身份的信息。

联系人：黄玲、毛金彪，联系电话：65918658